Recrutarea de piloți la Wizz Air
Wizz Air intenționează să crească numărul de piloți de la 2.800 la 4.000 în următorii doi ani, ceea ce reprezintă o creștere de 43%. Compania își propune să recruteze 1.200 de piloți până în anul 2028, o investiție considerabilă în viitorul aviației și al economiei britanice, conform declarațiilor căpitanului Phil Cullen, director de operațiuni al Wizz Air UK.
Procesul de selecție și pregătire
Procesul de selecție pentru noii piloți durează aproximativ șase luni, urmat de doi ani de pregătire intensivă. Wizz Air încurajează aplicarea din partea celor care doresc să-și schimbe cariera, nu doar din rândul celor cu experiență anterioară în domeniul aviației.
Informații despre companie
Wizz Air operează o flotă de 243 de aeronave Airbus A320 și A321. Anul trecut, compania a transportat 62,8 milioane de pasageri. De la începutul operațiunilor în București, în 2007, Wizz Air a transportat peste 50 de milioane de pasageri spre și dinspre București în cei 18 ani de activitate pe cele două aeroporturi din capitala României. Compania este listată la Bursa de Valori din Londra.
Concluzie
Strategia de recrutare a Wizz Air subliniază angajamentul companiei față de creșterea personalului și adaptarea la cerințele în continuă schimbare ale industriei aviatice.
