Apelul Oanei Gheorghiu pentru selecția profesioniștilor în consiliile de administrație
Oana Gheorghiu a făcut un apel către persoanele calificate să se înscrie la selecțiile pentru consiliile de administrație ale societăților de stat, subliniind importanța participării societății în acest proces. „Trebuie să se înscrie și să urmărească site-ul AMEPIP, care va anunța procesele de selecție”, a declarat ea pentru Digi24. Gheorghiu a accentuat că, dacă societatea nu se implică, vor continua să se înscrie doar cei din sistem.
Reforma consiliilor de administrație
Gheorghiu a explicat că nu există un termen ferm pentru reformarea celor 1.500 de companii de stat, având în vedere că unele consilii au mandate în curs, ce se finalizează în perioada 2027-2028. Selecția este realizată de agenția independentă AMEPIP, cu comisii formate din experți și un singur reprezentant al ministerului. „Criteriile sunt foarte clare și nu mai pot fi omise”, a spus ea.
Schimbările în structura consiliilor
Viceprim-ministrul a menționat că, în ultimii ani, consiliile de administrație au fost adesea formale, incluzând membri din ministere care își completau veniturile. Reforma nu poate fi realizată peste noapte, ci necesită perseverență și consecvență. „Selecția se face conform unei legislații recente, unde s-a redus numărul membrilor CA de la 9-12 la 3-5, în funcție de mărimea companiei”, a adăugat ea.
Situația companiilor de stat
În 2024, aproximativ 185 de companii de stat erau inactive. Gheorghiu a subliniat că, în România, există companii care nu mai au angajați și care sunt doar o formalitate. Aceste companii, aflate în diverse stadii de inactivitate sau faliment, necesită soluții urgente, cum ar fi închiderea sau restructurarea lor.
Concluzie
Reforma consiliilor de administrație ale societăților de stat se dovedește a fi un proces complex, dar esențial pentru eficientizarea și responsabilizarea acestora, având implicații semnificative asupra bunului mers al economiei și al încrederii publice în instituțiile de stat.
